취업·인사포털 인크루트(www.incruit.com 대표 이광석)가 면접 탈락 경험이 있는 신입구직자 235명을 대상으로 실시한 설문 결과,

구직자들은 본인이 면접에서 탈락한 가장 큰 이유로

▶‘말주변이 부족하거나 잘못된 답을 해서’(32.8%)를 꼽는 것으로 나타났다. .

이어 ▶‘스펙이 부족해서’(15.7%) ▶‘말투, 표정 등 태도가 자신감 없어 보여서’(15.7%) ▶‘해당업무에 대한 역량이 부족해 보여서’(7.7%) ▶‘기업의 인재상과 맞지 않아서’(6.4%) ▶‘외모적 문제’(3.8%) ▶기타(2.1%) 등의 의견이 이어졌고, ▶‘탈락한 이유를 잘 모르겠다’(15.7%)는 이들도 있었다.


그렇다면 정말 위와 같은 이유로 탈락한걸까?


기업 인사담당자 186명을 대상으로 ‘면접에서 지원자를 탈락시키는 결정적 이유’에 대해 물은 결과, 절반이 넘는 53.8%가 ‘해당업무에 대한 역량이 부족해 보여서’라고 답했다.

▶‘기업의 인재상과 맞지 않아서’(26.9%)라는 의견이 뒤를 이었고, 구직자들이 가장 큰 탈락 이유로 꼽은 ‘말주변이 부족하거나 잘못한 답을 해서’는 9.7%에 그쳤다.